Различные материалы по охране труда
Инструкция о порядке бесплатной выдачи молока работникам, занятым на работах во вредных условиях труда
-
В соответствии со статьей 222 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными условиями труда выдается бесплатно, по установленным нормам, молоко.
-
Норма бесплатной выдачи молока составляет 0,5 литра на человека за смену независимо от ее продолжительности.
-
Бесплатная выдача молока производится в дни фактической занятости на работах, связанных с наличием на рабочем месте производственных факторов, предусмотренных Перечнем вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока.
-
Работники зачисляются на обеспечение молоком согласно приказу ректора с приложением их поименного списка. Тем же приказом назначаются материально ответственные лица, а также лица, ответственные за ведение учета, отчетности, своевременное представление сведений, составление раздаточных ведомостей на выдачу молока.
-
Выдача и употребление молока должны осуществляться в буфетах, столовых или в специально оборудованных в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями помещениях (раздаточных).
-
Не допускается замена молока денежной компенсацией, а также выдача молока за одну или несколько смен вперед, равно как и за прошедшие смены, и отпуск его на дом.
-
При обеспечении безопасных условий труда ректор принимает решение о прекращении бесплатной выдачи молока с учетом мнения профсоюзной организации.
Полезная информация:
Инструкция о порядке бесплатной выдачи молока работникам, занятым на работах во вредных условиях труда
-
В соответствии со статьей 222 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными условиями труда выдается бесплатно, по установленным нормам, молоко.
-
Норма бесплатной выдачи молока составляет 0,5 литра на человека за смену независимо от ее продолжительности.
-
Бесплатная выдача молока производится в дни фактической занятости на работах, связанных с наличием на рабочем месте производственных факторов, предусмотренных Перечнем вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока.
-
Работники зачисляются на обеспечение молоком согласно приказу ректора с приложением их поименного списка. Тем же приказом назначаются материально ответственные лица, а также лица, ответственные за ведение учета, отчетности, своевременное представление сведений, составление раздаточных ведомостей на выдачу молока.
-
Выдача и употребление молока должны осуществляться в буфетах, столовых или в специально оборудованных в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями помещениях (раздаточных).
-
Не допускается замена молока денежной компенсацией, а также выдача молока за одну или несколько смен вперед, равно как и за прошедшие смены, и отпуск его на дом.
-
При обеспечении безопасных условий труда ректор принимает решение о прекращении бесплатной выдачи молока с учетом мнения профсоюзной организации.
Полезная информация: