Охрана труда и БЖД

Шаг 3. Написанные Правила Выполнения Работ (ПВР)

 В стандарте по применению респираторов для защиты от ТБ 29 CFR Part 1910.139, разработанного OSHA, подчёркивается важность того, чтобы в ''минимально приемлемой'' программе респираторной защиты были написанные ПВР, которые бы управляли выбором и применением респираторов. Но в стандарте не указано, как составлять эти правила, и не сделано различий между большими и маленькими организациями. Правила Выполнения Работы (ПВР) - это написанные указания по выполнению работы, настолько тщательно и подробно, чтобы их можно было выполнять неоднократно и последовательно доводить до конца. Текст указаний должен быть таким, чтобы его нельзя было истолковать неоднозначно.

 ПВР должны быть написаны таким образом, чтобы в них содержалась вся информация, необходимая для проведения эффективной программы респираторной защиты, соответствующей конкретным требованиям сотрудников. ПВР должны быть так написаны, чтобы они были полезны тем, кто напрямую связан с выполнением программы респираторной защиты, её руководителю, тем, кто подбирает респираторы для рабочих и проводит их обучение, сотрудникам, выполняющим техобслуживание респираторов, и начальникам участков и бригад, отвечающим за применение респираторов на рабочих местах. В общем, ПВР должны регулировать решение следующих вопросов:

 

1. Административные мероприятия

            А. Ответственность работодателя

            В. Ответственность сотрудников

            С. Закупка сертифицированных респираторов

            D. Проверка и пополнение запасов респираторов и запчастей к ним

            Е. Выдача респираторов

            F. Особые проблемы (очки, борода и т. д.).

2. Выбор респираторов

3. Проведение медосмотра

4. Программа обучения применению респираторов

5. Решение вопросов связанных с индивидуальным подбором респираторов

6. Техобслуживание

            А. Очистка и дезинфекция

            В. Проверка

            С. Ремонт

            D. Хранение

7. Проверка эффективности программы

 Руководство по составлению ПВР приводится ниже. Дополнительную информацию о ПВР можно также получить у изготовителя респираторов.

Ниже приводится пример программы респираторной защиты:

 Госпиталь АБВ

Программа респираторной защиты

 Цель:

Цель выполнения описанных здесь действий – гарантировать защиту всех рабочих от заражения при воздействии ТБ за счёт правильного применения респираторов.

 Ответственность:

Руководителем программы респираторной защиты назначается _________________ . Он единственный, кто отвечает за все стороны этой программы и имеет все полномочия для принятия необходимых решений, чтобы обеспечить её эффективное выполнение. В его полномочия входит (но этим не ограничиваются) наём персонала и закупка оборудования, необходимого для выполнения и управления программой, и выполнение программы.  Руководитель программы респираторной защиты (или назначенное для выполнения такой работы другое должностное лицо) разработает подробные написанные инструкции, относящиеся к всем основным частям программы и он один имеет право вносить поправки в эти инструкции.

 Госпиталь АБВ даёт руководителю ПРЗ ___________ полномочия проверять и вносить изменения в порядок применения респираторов в случае, если изменилось воздействие ТБ на медработников. Это относится к тем местам, где применение респираторов является обязательным.

 Основы программы:

1.   Руководитель ПРЗ разработает подробные написанные инструкции (правила выполнения работ), управляющие выбором и применением респираторов, которые как основу будут использовать стандарты OSHA и “Руководство по выбору респираторов” NIOSH (есть перевод). При появлении любых сомнений относительно выбора и применения респираторов, будет использоваться помощь консультантов-специалистов из других организаций, советы предприятий-изготовителей и др. Эти подробные инструкции войдут в состав документа (ПРЗ) как приложение. Только руководитель ПРЗ может вносить поправки в эти инструкции.

2.   Респираторы будут выбираться на основе руководства CDC. Выбор будет проводить или руководитель программы, или назначенное должностное лицо. Будут выбираться и покупаться только такие респираторы, которые сертифицированы NIOSH.

3.   Рабочие, использующие респираторы, пройдут обучение и подготовку, которые дадут им знания об ограничениях при применении респираторов, и они научатся правильно их использовать. И рабочие, и их бригадиры будут обучены руководителем ПРЗ. При обучении рабочие получат возможность одевать и носить респираторы (в безопасной обстановке), правильно их одевать и регулировать, проверять наличие зазоров между маской и лицом и др. Каждому рабочему будет показано, и он будет научен – как одевать респиратор, регулировать положение маски и натяжение ремней оголовья, и как определять – правильно ли он одет.

 Не следует применять респираторы в тех случаях, когда есть неустранимые препятствия, мешающие плотному прилеганию маски к лицу. Помехами являются: волосы на лице – борода, усы, бакенбарды, плохо выбритое лицо; выступы костей черепа (например – скулы), дужки обычных очков, шрамы, глубокие складки кожи, угри, прыщи. Это может помешать достижению плотного прилегания маски к лицу. Сотрудникам госпиталя, выполняющим работу, при которой нужно применять респираторы, не разрешается носить бороду. Также отсутствие одного-двух зубов может серьёзно ухудшить защитные свойства респираторов. Периодически будут проводиться проверки того, насколько хорошо сотрудники знают эти помехи. Чтобы гарантировать надёжную защиту органов дыхания, рабочий должен после каждого одевания респиратора проверять – правильно ли он одет. Для выполнения проверки правильности одевания (ППО) следует использовать указания изготовителя.

4. В тех случаях, когда это возможно, за каждым рабочим будет закрепляться один и тот же респиратор – чтобы он один им пользовался.

5. Респираторы (кроме одноразовых фильтрующих полумасок) должны регулярно чиститься и дезинфицироваться. Если за рабочим закреплён один  респиратор, он должен мыть его каждый день, а если потребуется – то ещё чаще. Респираторы, используемые разными рабочими, должны после каждого использования не только тщательно мыться, но и дезинфицироваться. Руководитель ПРЗ должен написать подробные инструкции по очистке и дезинфекции респираторов, и обеспечить сотрудников специально оборудованным для этого местом.

 Одноразовые фильтрующие полумаски при загрязнении и утрате своих свойств будут выбрасываться. Смотрите указания изготовителя.

 6.    Участок, где выполняется очистка и ремонт респираторов должно находиться в чистом и гигиеничном месте.

 7.   Респираторы, которые используются при выполнении плановых работ, должны осматриваться при очистке. Изношенные и повреждённые части должны заменяться.

 8.   Будет проводиться периодическая оценка условий работы и нагрузки на рабочих. Периодичность должна соответствовать местным условиям - например 1 раз в квартал.

 9.   Будет проводиться периодическая оценка (например - 1 раз в год) эффективности ПРЗ. Руководитель ПРЗ будет часто проверять места выполнения работ, где требуется применение респираторов, чтобы обеспечить правильное выполнение ПРЗ.

 10.   До тех пор, пока результаты медицинского обследования не покажут, что сотрудник может выполнять работу в респираторе, сотрудник не будет направляться для выполнения такой работы. Врач будет определять состояние сотрудника - его способность выполнять работу в респираторе. Медосмотры будут повторяться ежегодно.

 11.   Будут использоваться респираторы, сертифицированные NIOSH.

 Список вопросов для проверки эффективности программы респираторной защиты

            В общем, ПРЗ для каждого рабочего места должна проверяться, по крайней мере, ежегодно. А по результатам проверки в программу должны вноситься изменения, исправляющие обнаруженные недостатки. Работу программы можно разделить на управление и выполнение.

 

А. Управление программой

1.   Имеется ли написанная официальный документ, который признаёт ответственность работодателя за обеспечение здоровых и безопасных условий труда, и определяет – кто отвечает за ПРЗ, имеет полномочия для её проведения и отчитывается за её выполнение?

2.   Отвечает ли за ПРЗ один человек, являющийся специалистом, и способный согласовывать все стороны ПРЗ при её выполнении на рабочем месте?

3.   Могут ли  технические средства сделать применение респираторов ненужным?

4.  Имеются ли написанные указания, определяющие выполнение всех основных частей ПРЗ:

- назначение руководителя ПРЗ,

- выбор респираторов,

- закупка респираторов, сертифицированных NIOSH,

- медицинские вопросы, связанные с применением респираторов,

- выдача респираторов,

- индивидуальный подбор маски с инструментальной проверкой правильности выбора,

- обучение и тренировка рабочих,

- техобслуживание, хранение и ремонт респираторов,

- проверки,

- использование в особых обстоятельствах,

- наблюдение за условиями работы?

 

В. Выполнение программы

1.  Выбор респираторов

- Проводилось ли тщательное обследование условий работы и воздействия на рабочего?

- Основывался ли выбор респираторов на результатах измерения загрязнённости воздуха рабочей зоны, который воздействует на рабочего?

- Обладали ли люди, выполнявшие выбор респираторов, необходимыми знаниями?

2.  Закупались ли только сертифицированные респираторы, и обеспечивали ли они требуемую степень защиты в тех условиях и при той загрязнённости воздуха, при которой они применялись?

3.  Проводилось ли медицинское обследование рабочего, позволявшее определить его физическую и психологическую способность применять выбранный респиратор, перед началом работы, требующей применения СИЗОД?

4.  Если это возможно, выдавались ли рабочим “их” респираторы (закреплённые за одним человеком), и велась ли запись о таких выдачах?

5.  Подгонка респиратора:

- Давалась ли рабочим возможность попробовать примерить и поносить несколько разных респираторов, чтобы они выбрали наиболее подходящий?

- Проводилась ли периодическая проверка ИС, и через какие интервалы?

- Как организована работа людей, использующих контактные линзы?

- Запрещено ли использование контактных линз при носке респираторов?

- Проводится ли проверка ИС в проверочной атмосфере?

- Запрещено ли рабочим входить в места с загрязнённым воздухом, если их волосы на лице или другие индивидуальные особенности мешают добиться плотного прилегания респиратора к лицу?

6.  Применение респиратора на рабочем месте:

- Правильно ли применяют респираторы (например – ремни оголовья под головным убором, и не перепутаны, и т.д.)?

- Используют ли респираторы непрерывно при нахождении в загрязнённом месте?

7.  Техническое обслуживание респираторов

 
    Очистка и дезинфекция:

- Проводится ли очистка и дезинфекция респиратора после каждого применения – если они не закреплены за одним рабочим, и проводится ли очистка с необходимой периодичностью – если респиратор закреплён за отдельным рабочим?

- Проводится ли очистка и дезинфекция подходящими способами?

 

   Хранение:

- Защищены ли хранящиеся респираторы от пыли, солнечного света, нагрева, сильного охлаждения и сырости, от повреждения химикатами?

- Защищены ли хранящиеся респираторы от деформации (и механических воздействий)?

- Разрешено ли хранить респираторы в шкафчиках и ящиках для инструмента – лишь в том случае, когда они упакованы в свои коробки?

 
    Проверка:

- Выполняется ли проверка респираторов каждый раз: перед началом работы, после её окончания и при очистке?

- Обучены ли те люди, которые проверяют респираторы, как выполнять проверку?

- Ведутся ли записи о результатах проведённых проверках?

 
   Ремонт:

- Используются ли для замены только те запчасти, которые сделаны изготовителем респиратора?

- Проводят ли ремонт респираторов  люди, прошедшие обучение?

 
8. Обучение и обратная связь:

- Научены ли рабочие правильно применять, очищать и проверять респираторы?

- Проходили ли рабочие обучение по выбору респираторов?

- Проводилась ли оценка знаний и навыков рабочих до и после обучения – их компетентности?

- Выясняется ли точка зрения сотрудников на выполнение ПРЗ и связанные с этим вопросы - например дискомфорт, усталость и т. д.

Пример записей, выполняемых при проверке респираторов:

 

1.Тип _______________________              2. Номер ______________________

3. Дата ___________________________________________________________

 

Обнаружены дефекты:

   А. Лицевая часть _________________________________________________

   Б. Клапан(ы) вдоха _______________________________________________

   В. Сборочный узел клапана выдоха _________________________________

   Г. Ремни оголовья ________________________________________________

   Д. Узел крепления съёмного фильтра ________________________________

   Е. Противогазный фильтр _________________________________________

   Ж. Противоаэрозольный фильтр/предфильтр _________________________

   З. Узлы крепления ремней оголовья ________________________________

   И. Дыхательный шланг ___________________________________________

   К. Переговорная диафрагма ________________________________________

   Л. Прокладки ____________________________________________________

   М. Разъёмы _____________________________________________________

   Н. Другие дефекты _______________________________________________

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________

---

Полезная информация: